Maximização dos Lucros

O ambiente no qual estão inseridas as organizações está cada vez mais competitivo, devido a fenômenos como globalização, desregulamentação do mercado, fusões, aquisições, privatizações, entre outros. E todo esse movimento afeta incisivamente as sociedades por ações, intensificando a pressão dos acionistas por retornos maiores.

Retornos maiores para os acionistas implicam em decisões que elevem o desempenho econômico de uma empresa, ou seja, a criação de valor. O valor para o acionista é gerado quando os retornos a partir dos investimentos existentes e novos excedem o custo de capital da empresa. No entanto, os administradores nem sempre utilizam meios adequados para detectar se a empresa esta criando ou destruindo valor para seus acionistas, concentrando-se apenas em regras tradicionais de contabilidade como a apuração do resultado econômico.

IMPORTÂNCIA DA MAXIMIZAÇÃO DO LUCRO

Muitos Administradores acreditam que a maximização do Lucro é de grande importância para a empresa, segundo Lawrence J. Gitman o administrador deveria escolher somente alternativas de ação que tendessem a contribuir de maneira decisiva para o lucro geral da empresa. Entre cada alternativa que tivesse sendo considerado, ele deveria optar por aquela que apresentasse maior probabilidade de proporcionar maior resultado monetário.

MAXIMIZAÇÃO DO LUCRO PELO ADMINISTRADOR FINANCEIRO

A Administração Financeira trata de assuntos ligados a finanças das empresas e organizações, sendo também diretamente ligadas à administração, economia e contabilidade. A economia, devido o conhecimento do ambiente financeiro, fornecendo uma visão clara das políticas governamentais e de instituições privadas, através da analise marginal, já a contabilidade exerce um complemento primordial, pois o método contábil é importante para possíveis comparações nacionais e internacionais, fortalecendo a credibilidade de suas informações contábeis e financeiras (Regime de Competência). A Contabilidade fornece diagnósticos para que se mensure a atuação da empresa avaliando os impostos, elaborando suas demonstrações, para daí o Administrador financeiro atuar, através de análise de Regime de caixa, com possíveis investimentos e operações que sejam rentáveis para empresa.

SETORES TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO /
COMPUTADORES E EQUIPAMENTOS

O desempenho do setor de tecnologia da informação que inclui diversos segmentos invariavelmente é relacionado a qualquer movimento da economia real. Mais de 95% do faturamento das empresas brasileiras atuantes neste setor vêm do mercado interno. Por isso, os números de demissões e férias coletivas são sinais negativos, da mesma forma como a diminuição de 12,3% do crédito para pessoas jurídicas em relação há 12 meses. Especialmente, para algumas delas, como a Positivo Informática. A empresa é líder no Brasil com mais de 15% do mercado que reúne desktops e notebooks. O crédito para o segmento de pessoas físicas, no entanto, caiu apenas 2,8% no 4T08 em comparação anualizada.
Dentro desse setor iremos destacar as empresas ITAUTEC S.A. – GRUPO ITAUTEC 5.3 BEMATECH S.A. para que possa ter uma melhor visualização a respeito do assunto abordado.

ITAUTEC S.A. – GRUPO ITAUTEC.

A empresa que faz parte do Grupo Itausa – Investimentos Itaú S.A, que é o 2º maior grupo privado brasileiro por volume de receitas. A Itautec S.A. é uma empresa 100% brasileira, especializada no desenvolvimento de produtos e soluções em informática, automações e serviços. Possui a décima maior base instalada de máquinas de auto-atendimento (ATMs) no mundo e a segunda na América Latina, de acordo com o Retail Banking Research, e, a maior rede própria de assistência técnica em informática no Brasil.

Atua nos mercados corporativo e doméstico, por meio das seguintes áreas de negócios:

Automações: Produtos de automação bancária e comercial, no Brasil e no exterior, e os serviços de outsourcing, assistência técnica, infra-estrutura e instalações.

Informática: Microcomputadores, notebooks e servidores, comercializados com a marca Itautec.

Distribuição: Distribuidor de Valor Agregado – VAD de produtos de marcas globais com IBM, Apple, Avaya, Novelle NetApp.

BEMATECH S.A.

A Bematech S.A. (Controladora ou Companhia), constituída em 1º de outubro de 1990 com sede em São José dos Pinhais, no Estado do Paraná, tem, em conjunto com suas Controladas, como atividades principais a industrialização, comercialização, importação, exportação, projeto, desenvolvimento, representação, distribuição e locação de equipamentos elétricos, eletrônicos e eletromecânicos e suas partes e peças; o desenvolvimento, representação, distribuição e locação de softwares; a comercialização de suprimentos para equipamentos de informática; a prestação de serviços de assistência técnica, assessoria e projetos de informatização; a exploração de franquias de produtos e de serviços, bem como a participação em outras sociedades como acionista ou quotista.

Para que haja um melhor entendimento do assunto apontado, faz-se necessário à abordagem de paramentos complementares para o processo de tomada de decisão, como o custo de oportunidade, o custo de capital e o valor econômico agregado, com o objetivo de levar a empresa à adaptação e sobrevivência dentro de um ambiente globalizado.

A Importância da Contabilidade como fonte de Informação para tomadas de decisão

À medida que a tecnologia da informação tem avançado e a pressão competitiva tem forçado inovações dentro das organizações, no contexto empresarial atual, gran­des empresas buscam constantemente meios de informações que apresenta resultados confiáveis em suas tomadas de decisões, de modo a aumentar a competitividade de suas atividades.

Dessa maneira, os gestores adotam instrumentos como a contabilidade, que permitem maior flexibilidade, ve­locidade, inovação e integração para atuar num ambiente formado por constantes mudanças. A contabilidade gerencial é relacionada com o fornecimento de informações para os administradores.

As mudanças no ambiente empresarial tem impacto na contabilidade gerencial. A Contabilidade Gerencial tem por objetivo propiciar aos seus usuários, seja ele pessoa física ou jurídica, base seguras a suas decisões, facilitar o planejamento, controle, avaliação de desempenho, auxiliando empresários a fim de controlar, planejar e corrigir as falhas na empresa, proporcionando um melhor gerenciamento.

A contabilidade, compreendida como um “banco de dados” que contempla informações sobre todos os eventos econômicos e empresariais, mensurador por medidas físicas e monetárias, o qual não se limita apenas a geração de informações sobre eventos realizados, mas também sobre acontecimentos planejados, apresenta-se na sua mais moderna expressão como um dos mais preciosos sistemas de informação, possibilitando o entendimento de ambos – Contabilidade e sistema de informação – de modo similar.

“A Contabilidade, na sua condição de ciência social, cujo objetivo é o patrimônio, busca a geração de informações quantitativas e qualitativas sobre ela expressa tanto em termos físicos quanto monetários.” (Resolução CFC Nº 785/95 p.2)

Segundo a resolução CFC Nº 785/95, os atributos que dão veracidade as informações emitidas pelo Contador, em especial aquelas contidas nas demonstrações contábeis, notadamente as previstas em legislação, deve revelar as informações suficientes sobre a entidade. Destacamos os atributos que são indispensáveis nesse processo:

Confiabilidade – é o atributo que faz com que o usuário aceite a informação contábil e a utilize como base para tomada de decisões.

Tempestividade – as informações contábil deve chegar ao conhecimento do usuário em tempo hábil.

Compreensibilidade – as informações deve ser exposta da forma mais compreensível possível ao usuário que de destine.

Comparabilidade – possibilita ao usuário o conhecimento da evolução entre determinada informação ao longo do tempo numa mesma entidade ou em diversas entidades, ou a situação desta num momento dado.

No mundo competitivo de hoje, o uso efetivo da Contabilidade como elemento de estratégia competitiva é primordial, e neste contexto, passam a serem necessários sistemas integrados que possibilitem a obtenção de informações consistentes, em tempo real, de todas as áreas das entidades, permitindo o fluxo d informações entre todas as atividades.

A Contabilidade e os Contadores vêm sendo mais e mais requisitados a suprir toda a organização com melhores serviços e informações. O Contador como profissional é solicitado a ser empresário, e sair de sua posição tradicional de “dono dos dados” para um novo papel, o de gerente de serviços de informação e facilitador na tomada de decisão. Portanto o Contador e o Sistema de Informação Contábil devem estar totalmente integrados aos objetivos da organização, tanto internos quanto externos.

Competência Emocional

Podemos se dizer que o indivíduo que possui um alto grau de IE não assegura que ele adquiriu as competências emocionais que tem importância para o trabalho. Pode significar tão somente que ele possui um excelente potencial para adquirir essas competências.

Exemplo: Pelé se não tivesse tido treinamento e orientação adequadas possivelmente não teria sido o atleta do século; Pavaroti se não tivesse tido aulas de canto, não desabrocharia, etc. Temos hoje cerca de 300 estudos patrocinados por diversas empresas em todo o mundo que demonstram que o caminho para a excelência atribui peso muito maior às competências emocionais do que às capacidades cognitivas.

O gerente de um banco privado suíço, por exemplo, foi categórico em sua afirmação: "Meu trabalho é algo parecido com o de um padre ou médico de família. Não se pode trabalhar num banco privado sem utilizar a inteligência emocional, especialmente à empatia. Tem-se de pressentir o que o cliente espera ou receia, mesmo que ele não seja capaz de traduzir isso em palavra".

Teremos uma base sobre a Inteligência Emocional (IE) irá determinar o potencial de um indivíduo para aprender as habilidades práticas que estão baseadas nos seguintes itens:

auto – percepção;

motivação;

auto – regulação;

empatia;

aptidão natural para os relacionamentos

A COMPETÊNCIA EMOCIONAL COM A VIDA MODERNA

Além dos quadros clinicos conhecidosque podemos ver a moderna psicologia se ocupa com o lado sadio da mente, como o auto-conhecimento, como vimos no item acima a competência emocional e a auto-estima, são ingredientes essenciais para a sobrevivência e qualidade de vida em nossos tempos.

Na vida moderna as mudanças e transformações ocorrem com alucinante rapidez quando menos esperamos. A solução encontrada hoje se torna o problema de amanhã. Convivemos com níveis de stress impensáveis décadas atrás, geradas pela necessidade de adaptação constante, face á obsoletização imediata gerada pelo próprio progresso tecnológico.

Competência emocional não é “ausência de problemas”, mas desenvolvimento da capacidade de solucioná-los, na medida em que ocorram. Mais que um “dom” é uma conquista. Algo como uma “alfabetização emocional”. Identificar nossas emoções e lidar adequadamente com elas. De tornar nosso comportamento previsível, submetendo a ilogicidade ao controle da razão.